組織文化與領導力
作 者: Edgar H. Schein 著作 章凱 等 譯者
定 價: 58
出?版?社: 中國人民大學出版社
出版日期: 2014年03月01日
頁 數: 343
裝 幀: 平裝
ISBN: 9787300187662
內容簡介
本書深入探討了文化與領導是如何相互影響的,強調了在創建和改變組織文化中的突出作用。主要讀者對像為管理類研究生、文化與管理領域的研究者。
Edgar H. Schein 著作 章凱 等 譯者
埃德加·沙因(Edgar H. Schein) 美國麻省理工大學榮譽退休教授,被授予斯隆管理學院士教授的稱號(Fellows Professor of Management),擁有哈佛大學社會心理學博士學位。
他是一位多產的學者、作家、教師和咨詢顧問。除在專業學術期刊上發表了大量文章外,他還著書14部,包括《組織心理學》、《職業動力學》、《組織文化與領導力》、《過程咨詢》、《企業文化生存指南》和《職業錨》等。
他的咨詢工作集中於組織文化、組織發展、過程咨詢和職業動力領域,客戶有美國和海外的大公司和機構,如蘋果、埃森、惠......
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