產品名稱：HR達人教你薪酬管理一本通... 是否是套裝：是 書名：HR達人教你薪酬管理一本通+Excel人力資源管理實操從入門到精通 HR達人教你薪酬管理一本通+Excel人力資源管理實操從入門到精通 代碼：218 出版社名稱：中國鐵道出版社 作者：鄒善童 ISBN編號：9787113229443
" HR達人教你薪酬管理一本通 作 者:鄒善童 著  定 價:59 出 版 社:中國鐵道出版社 出版日期:2017年10月01日 頁 數:346 裝 幀:平裝 ISBN:9787113229443  ●第一部分準備
●第一章做好步入職場的準備
●帶你讀懂職場的規則
●團隊協作：英雄也需要一個團隊
●交換：世界上沒有免費的午餐
●工作：把工作變為生活的一部分，是成功的前提
●成功：職位和收入是公認的成功標準
●人情：不要樹敵，做一個讓別人喜歡的人
●收入：收入的增長是跨越式的，不要過多關注職業初期的收入水平
●發展：有發展的企業纔能向你提供發展的機會
●步入職場前的準備工作
●心理準備
●能力準備
●第二章薪酬工作的基本要求
●薪酬專員崗位的相關內容
●薪酬專員的定位
●薪酬專員的作用
●薪酬專員的彙報對像是誰
●薪酬專員的服務對像有哪些
●薪酬專員工作內容分析......  內容簡介  鄒善童著的《HR達人教你薪酬管理一本通》靠前部分從靠前章到第五章，從一位新人步入職場，了解薪酬管理工作到成為一名薪酬工作者所應具備的基礎能力著手；第二部分是從第六章到第十章，每一章包含了薪酬管理工作中的一個方面，分別是從事薪酬管理工作所要求的核心能力；第三部分是從第十一章到第十四章，講解了與薪酬工作有關的四項輔助技能。  鄒善童 著  鄒善童，1973年生，河北工業大學MBA，曾任世界500強企業及上市公司薪酬福利經理、人力資源部經理等職務，現任某大型央企總部人力資源不錯經理。其具有深厚的人力資源理論基礎及管理實踐。從業二十年來，有過大型國企、外企、民企從業經歷。對企業人力資源管理，特別是人力資源集團管控、薪酬管理、人工成本管控和績效管理等方面具有獨到的見解。  ？ 寫作緣起兒子高中報到第1 天，學校要求家長一起參加。先是家長會，幾百位家長和學生坐在學校禮堂，接受入學教育。在學校各位領導講完話後，老師要求家長和學生去宿舍樓下領取被褥。我交完款，領了一個大大的包裹。裡面是兩床被子、枕頭及床單、被罩等。孩子住五樓，有電梯但沒有運行。我們要爬上五樓，孩子不待我說，便一把搶過包裹，兩手拎著一步步上樓。此時他還背著一個裝著半包書的書包。我本意是我們倆一同拎著行李上樓。但孩子大了，更喜歡自己做一些事情。於是孩子在前面拎著大包走。我空著手在後面慢慢地跟著。恰逢前面一位家長，個子比我要小一點，也如我兒子般背個書包，拎著行李一步步地上樓。而他的兒子卻飛也似地衝了上去。看著兒子的表現，我心中竊喜。有些事情是不需要教的，水到渠成。我想也許是因為他看過我們幫著長輩拿東西，也許是因為他很小便開始做一些自己力所能及的家務，也許是我們偶然間告訴過他自己能做就...... "
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