內容簡介
本書在傳統公司治理理論的基礎上，將中小企業納入治理結構的研究體繫內，並從更加一般意義上界定了企業治理結構。企業作為資本和勞動合作的產物，不同的所有者在合作過程中必然面臨對不同資本產權的保護以及對不同資本所有者的激勵和約束問題，這些問題構成了企業治理結構的主要內容。對於中小企業來說，通過設立正式的治理結構來解決治理問題是不必要的和不經濟的，應結合中小企業的實際選擇適合中小企業自身的治理結構及解決方式。制度環境對中小企業治理結構的形成有顯著的影響，且不同的制度環境要素的影響機制不同，不同的制度環境共同作用於中小企業的治理結構並表現出不同的作用機制，而現實中中小企業治理結構的調整是對制度環境適應和選擇的結果。要改善中小企業治理結構，必須關注制度環境變化，尤其是從供給的角度為中小企業治理結構改善創造良好的制度環境。
