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產品名稱:管理的107條黃金法則(第2... 是否是套裝:否 書名:管理的107條黃金法則(第2版) 管理的107條黃金法則(第2版) 代碼:32 出版社名稱:東北財經大學出版社 出版時間:2014年6月 作者:理查德·坦普勒 作者地區:英國 譯者:樸赫夫,常岩松 開本:32開 ISBN編號:9787565413834
" 管理的107條黃金法則 作 者:(英)理查德·坦普勒;樸赫夫 等 定 價:32 出 版 社:東北財經大學出版社 出版日期:2014年06月01日 頁 數:273 裝 幀:平裝 ISBN:9787565413834 ●導言 ●一、管理團隊 ●1讓下屬甘願工作 ●2了解團隊並知道如何運作 ●3設定實際的目標 ●4的會議 ●5真的 ●6讓會議富有趣味 ●7讓團隊比你更優秀 ●8知道你的重要性 ●9設定界線 ●10隨時做好裁員準備 ●11充分授 ●12允許下屬犯錯 ●13接受下屬的缺點 ●14善於激勵 ●15知人善任 ●16雇用有天賦的人 ●17勇於承擔責任 ●18把功勞歸給團隊...... 內容簡介 《管理的107條黃金法則(第2版)》通俗易懂,妙語連珠,簡潔精闢,是一本的管理手冊。 書中的內容很有實踐意義,除了很多實用的建議外,還包含大量的管理常識、工作指引和竅門。 這是一本作者理查德·坦普勒數十年管理經驗的結晶,也是一本讓管理者愛不釋手的工具書。 (英)理查德·坦普勒;樸赫夫 等 理查德·坦普勒,世界暢銷圖書作家,寫有The Rules of Love,The Rules of Management,The Rules of Life,The Rules of Wealth,The Rules of Parenting,The Rufes of Work等不錯暢銷書,這些書被翻譯成28種文字,幫助無數上班族開啟自己的很好職業生涯,深受廣大讀者的喜愛。 33設立統一標準 我曾經共事過的一位經理很好情緒化,總是喜怒無常。當她高興的時候,每個人工作效率都很高,而且工作愉快,這時如果遇到一點小問題,她也不會發火。但是,當她心情壓抑的時候,即使誰的笑聲大了一點她也會無法忍受。 我說過,這個經理也有脾氣好的時候,但是他的手下卻時刻不敢放松。他們也不知道經理什麼時候脾氣會好,所以總是如坐針氈。大家總是在猜測經理的心思,她會對一份包含所有事實但是格式上凌亂的報告滿意呢,還是會讓你整理後看起來完美的時候第二天再拿給她看呢?她需要一份簡明扼要的報告呢還是一式三份?很難判斷,這取決於她那天早上的心情。 那麼,她手下是如何工作的呢?如果你曾經有過相...... "![](http://img.alicdn.com/imgextra/i2/2455124912/TB1HPKVdAfb_uJjSsrbXXb6bVXa_!!0-item_pic.jpg)
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