中公教育研究生考試研究院編著的《MBA面試指
南(2017二維碼版)》遵照學習規律，按照“了解MBA
招考變革、做好備考方略→熟知申請政策、撰寫申請
材料→面試實戰指導、掌握答題策略→積累管理知識
、提升管理素養”的邏輯架構，為考生進行全方位指
導，幫助考生實現從知識到能力的全面提升，為進入
理想的MBA商學院做好充分的準備。

第一篇 面試概論篇
第一章 MBA的發展與改革
第一節 MBA發展背景
一、MBA的起源
二、我國MBA教育的發展及特點
三、我國MBA教育存在的問題
四、我國MBA教育面臨的挑戰
第二節 我國MBA教育改革
一、我國MBA院校招考形式改革
二、我國MBA院校提前面試改革
第二章 MBA面試綜述
第一節 MBA招生院校面試簡介
一、MBA招生院校面試情況一覽
二、MBA提前面試招考流程
三、MBA正常批面試招考流程
第二節 MBA面試招錄標準
一、硬件背景條件
二、軟實力條件
第三章 MBA面試備考方略
第一節 科學選擇報考院校
一、明確報考需求
二、熟知學院特色
三、定位報考項目
第二節 提升個人競爭優勢
一、發掘優勢，彌補短板
二、掌握行業前沿知識
三、面試禮儀指導
第二篇 申請材料篇
第一章 MBA提前面試申請材料綜述
第一節 MBA提前面試申請之全流程
一、申請前準備工作
二、提前面試申請流程
第二節 MBA提前面試申請材料評分標準
一、材料評審說明
二、材料評分細則
第二章 申請材料撰寫指導
第一節 個人簡歷的撰寫
一、簡歷的重要性
二、簡歷的基本內容
三、撰寫簡歷的原則
四、撰寫簡歷實戰案例
第二節 申請短文的撰寫
一、申請短文的重要性
二、申請短文常見問題類型
三、申請短文寫作步驟
四、撰寫短文的注意事項
五、撰寫短文實戰案例
第三節 **信的撰寫
一、**信主要內容及常見問題
二、選擇合適的**人
三、撰寫**信的注意事項
四、名校**信模板
五、撰寫**信實戰案例
第三章 知名院校MBA提前面試申請材料實戰指導
第一節 北京大學
一、MBA項目簡介
二、MBA招生政策介紹
三、MBA招錄流程
四、MBA提前面試申請
第二節 清華大學
一、MBA項目簡介
二、MBA招生政策介紹
三、MBA招錄流程
四、MBA提前面試申請
五、MBA面試內容及形式
第三節 中國人民大學
一、MBA項目簡介
二、MBA招生政策介紹
三、MBA提前面試申請
四、MBA面試的內容及形式
第四節 北京師範大學
一、MBA項目簡介
二、MBA招生政策介紹
三、MBA招錄流程
四、MBA提前面試申請
第五節 對外經濟貿易大學
一、MBA項目簡介
二、MBA招生政策介紹
三、2016年MBA招錄情況
四、MBA提前面試申請
五、MBA提前面試
第六節 北京航空航天大學
一、MBA項目簡介
二、MBA招生政策介紹
三、MBA提前面試申請
第七節 中央財經大學
一、MBA項目簡介
二、MBA招生政策介紹
三、MBA提前面試申請
第八節 中國農業大學
一、MBA項目簡介
二、MBA招生政策介紹
三、MBA提前面試申請
第九節 中國科學技術大學
一、MBA項目簡介
二、MBA招生政策介紹
三、MBA提前面試招錄流程
四、MBA提前面試申請
第十節 復旦大學
一、MBA項目簡介
二、MBA招生政策介紹
三、MBA提前面試申請流程
四、MBA提前面試申請材料撰寫
第十一節 上海交通大學
一、MBA項目簡介
二、MBA招生政策介紹
三、2016年MBA招錄流程
第十二節 同濟大學
一、MBA項目簡介
二、MBA招生政策介紹
三、MBA招錄流程
四、MBA提前面試申請
五、MBA提前面試申請材料
第十三節 浙江大學
一、MBA項目簡介
二、MBA招生政策介紹
三、MBA招錄流程
第十四節 南京大學
一、MBA項目簡介
二、MBA招生政策介紹
三、MBA招錄流程
第十五節 廈門大學
一、MBA項目簡介
二、MBA招生政策介紹
三、MBA招錄流程
第十六節 武漢大學
一、MBA項目簡介
二、MBA招生政策介紹
三、MBA招錄流程
四、MBA提前面試申請
第十七節 西安交通大學
一、MBA項目簡介
二、MBA招生政策介紹
三、MBA招錄流程
四、MBA提前面試申請
第三篇 面試實戰篇
第一章 MBA面試實戰綜述
第一節 MBA面試實戰概述
一、面試概念
二、面試流程
三、面試考查形式
四、面試考查素質
五、面試評分
第二節 MBA面試考官
一、MBA面試考官之一——經管學院教授
二、MBA面試考官之二——企業高管校友
三、MBA面試考官之三——企業人力資源主管
第二章 個人面試專項突破
第一節 個人面試簡介
一、個人面試的概念
二、個人面試的流程
三、個人面試主要考查內容
四、個人面試問題分類
第二節 個人面試問題分類精講
一、自我介紹類
二、個人背景類
三、求學動機類
四、職業規劃類
五、職業操守類
六、管理潛質類
第三章 小組面試專項突破
第一節 小組面試簡介
一、小組面試的概念
二、小組面試的考場布局
三、小組面試的流程
四、小組面試測評能力
五、小組面試測評維度
六、小組面試基本題型
第二節 小組面試高分策略
一、小組面試應答原則
二、小組面試各階段實戰策略
第三節 小組面試角色選擇
一、破冰者
二、***
三、協調者
四、時間掌控者
五、總結者
第四節 行業問題分析工具
工具一產品生命周期理論
工具二SWOT分析模型
工具三波士頓矩陣法
工具四波特五力模型
工具五4P營銷理論
工具六創造性思維方式
第四章 英語口語面試專項突破
第一節 英語口語面試簡介
一、英語口語面試概念
二、英語口語面試測評要素
三、英語口語面試基本題型
第二節 英語口語面試題型精講
一、背景性問題
二、意願性問題
三、行為性問題
四、專業性問題
第三節 英語口語面試高分策略
一、實戰技巧
二、面試常用詞彙集錦
三、歷年英語口語面試真題集錦
第四篇 知識積累篇
第一章 MBA面試**管理知識
第一節 管理學核心知識點
一、管理的概念及職能
二、計劃
三、組織
四、領導
五、控制
六、決策
第二節 企業戰略管理
一、企業戰略概述
二、企業戰略類型
三、企業戰略特征
四、企業戰略管理流程
五、企業戰略影響因素
第三節 市場營銷管理
一、市場營銷概念
二、營銷理念的發展
三、營銷產品類型
四、市場營銷策略
五、營銷策略組合
六、營銷戰略制定
第四節 人力資源管理
一、人力資源管理概述
二、人力資源管理功能
三、人力資源管理六大模塊
四、人力資源管理目標
五、戰略性人力資源管理
第五節 項目管理
一、項目管理概述
二、項目管理主要過程
三、項目管理的約束條件
第六節 行業前沿知識拓展
一、物聯網
二、文化創意產業
三、IT項目管理
四、移動互聯網
五、互聯網金融
第二章 MBA面試熱點集錦
第一節 經濟熱點
一、經濟學
二、經濟新常態
三、“一帶一路”
四、亞投行
五、絲路基金
六、亞洲金融協作會
七、供給側改革
第二節 管理熱點
一、史玉柱的七條創業干貨
二、王健林讓萬達成為世界**企業
三、馬化騰對騰訊的“灰度管理”
四、潘石屹的O2O
第三節 社會熱點
一、從《非誠勿擾》看提高商標權意識的重要性
二、借勢“黑五”中國打通**市場
三、股票市場的中國特色
四、流量當月不清零
第三章 知名企業家經典管理思想
第一節 彼得·德魯克——管理知識型員工的挑戰
一、知識型員工的特征
二、*新管理理念
三、以“人為中心”的管理
第二節 李嘉誠——華人首富十五年
一、做**而不是老板
二、管理者都是伯樂
三、做人做事始終如一
第三節 王石——創造一個理想的、機會均等的、自由的環境
一、企業家精神
二、追求現代企業制度，弱關繫文化
三、團隊管理就要懂規矩、講規則
第四節 鈴木敏文——真正的競爭對手是不斷變化的顧客需求
一、深入人心的用戶體驗
二、防止銷售額至上
三、嚴苛的管理
四、關心那些看似沒用的東西
第五節 柳傳志——“變”是永遠不變的主題
一、搭班子
二、定戰略
三、帶隊伍
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