要重視對共產黨、解放軍管理理論的研究
一、為什麼引出這個話題
二、共產黨、解放軍的管理有哪些特點
三、共產黨、解放軍的管理體繫是如何架構的
四、共產黨、解放軍的管理理論包括哪些內容
五、毛澤東的軍事指揮思想對戰略管理理論的貢獻
六、毛澤東是怎樣將哲學運用於管理實踐的
七、共產黨、解放軍的管理方法和領導藝術應該如何概括
八、共產黨、解放軍的管理可以幫助管理者解決哪些問題
九、為什麼說共產黨、解放軍的管理代表管理學未來的發展方向
十、怎樣發展共產黨、解放軍的管理
從古田再出發：思想管理的原理和方法
一、管行為、管心理，還是管思想
二、控制人、滿足人，還是培養人、發展人
三、思想管理的總體思路
四、思想管理是一門科學
五、思想管理的方法工具
六、思想管理是繫統工程
管理哲學的簡要比較
一、西方管理的哲學基礎
二、中國古代管理的哲學基礎
三、中國共產黨管理的哲學基礎
四、三種管理哲學的比較
學習型組織與紅色管理
一、彼得·聖吉的《第五項修煉》究竟講了些什麼
二、重建管理體繫，彼得·聖吉的理想實現了嗎
三、學習型組織與紅色管理的關繫
四、有關學習型組織建設幾個具體問題的解答
五、幾點結論
以我為主，構建中國管理學思想體繫
一、到中國出管理思想的時候了
二、構建管理思想體繫應滿足四個要求
三、構建管理思想體繫的邏輯起點
四、關於中國管理學學術體繫的構想
五、中國管理學的學科體繫及課程體繫
六、中國管理學的話語體繫
解放軍管理的紅色基因
一、人性假設可謂管理理論的基因
二、馬克思主義的人性理論是解放軍管理的紅色基因
三、紅色基因孕育、生成的解放軍管理思想體繫
四、新形勢下解放軍管理如何傳承紅色基因
淺談軍事管理革命
一、管理革命是信息時代的大勢所趨
二、我軍管理面臨科學化、信息化雙重任務
三、關於軍事管理革命的幾點具體建議
管理學領域中的復雜性、後現代與毛澤東
一、引子
二、從管理是一門科學說起
三、科學管理的得與失
四、管理學能夠有多“科學”