Chapter1 和CEO做朋友
——借錢也要讀商學院的人際交往課
1．雄厚的師資力量，為商學院學子奠定了強大的社會基礎
2．靈光踫撞，開啟事業新天地
3．破解社交瓶頸癥，進一步掃除發展障礙
4．用與眾不同的“標簽”來拓展自己的交際圈
5．商學院的社交之道：真誠地與他人交朋友
6．借助網絡力量，提升自己的交際能力
7．利用六度分隔理論，與世界上任何一個陌生人建立聯繫
8．擴展交際圈，增強敢於與人結交的勇氣
Chapter2 富人的尖峰思維
——再忙也要讀商學院的思維提升課
1．企業家不能墨守成規，打破常規*重要
2．想要突破，就要做勇於創新的開拓者
3．商學院告訴你：棄眼前，謀長遠
4．勇於突破界限，全力以赴創造未來
5．因循守舊，終會滅亡
Chapter3 在商學院找到*優方案
——商業**也要讀商學院的市場分析課
1．不能搶先占據市場的產品注定會黯然失色
2．細分市場有助於企業贏得先機
3．商學院的市場密碼——市場是驗證成敗的惟一標尺
4．市場定位決定企業成敗
5．不同的市場環境需要制定不同的策略
6．企業如何占領市場
Chapter4 做***的企業決策者
——董事長也要讀商學院的科學決策課
1．科學決策能力，是成功***的**素質
2．科學決策，樹立明確的目標是前提
3．要做出科學決策，離不開對外部環境進行分析和判斷
4．決策不是要紙上談兵，貫徹落實纔是正道
5．科學決策，要具備冒險精神
6．科學決策，提高速度是關鍵
7．別讓情感因素成為科學決策的絆腳石
8．科學決策需要群策群力，博采眾家之言
9．打破思維定式，用創新思維來打造科學決策
10．別讓過度自信致使決策陷入失敗的泥潭，
Chapter5 引爆自我管理的精神力量
——行業精英也要讀商學院的心態管理課
1．做好自我管理，首先要明確區分“工作自我”與“生活自我”
2．自我情緒管理：將注意力集中在好的事情上
3．自我時間管理：我的時間，我來做主
4．平衡工作與生活，體會“魚與熊掌兼得”的幸福
5．壓力管理：學會釋放壓力，享受輕松生活
6．自我目標管理：樹立遠大的目標，並堅定不移地朝著目標前進
7．自我習慣管理：戒除惡習，讓正確的習慣助力成功
Chapter6 怎樣為企業發展制定正確的戰略方向
——公司高管也要讀商學院的戰略規劃課
1．揭開戰略規劃的真實面目
2．商學院教授忠告：戰略規劃決定企業生存，
3．企業戰略首先要找準定位
4．戰略規劃不在於有多“高”，而在於有多“遠”
5．情景戰略規劃：從不確定中尋找確定
Chapter7 懂得育人之長纔能激活人纔潛力
——500強CEO也要讀商學院的人纔培養課
1．院長箴言：每個人都是***的力量源泉
2．企業目標是人纔管理的無形**
3．企業如何去選用人纔
4．企業如何留住人纔
5．二八法則在人纔管理中的應用
6．大膽啟用潛力新人，謹防“馬太效應”
7．容人之短，用人之短
8．將合適的人放到合適的位置
Chapter8 如何提升管理者的團隊協作能力
——**總裁也要讀商學院的團隊領導課
1．合理授權——**領導力的體現
2．集思廣益，從團隊中汲取領導智慧
3．協同合作是*****的能力
4．用人格魅力衝破領導的瓶頸
5．企業成功的*重要因素：領導激勵的魔力
6．領導力提升重在以身作則
7．***要點燃追夢者的願景火花
Chapter9 強化溝通能力，奠定生存與發展的基礎
——VP也要讀商學院的溝通協調課
1．投其所好，可以取得*為滿意的效果
2．仔細聆聽，是有效溝通的重要前提
3．合理利用弦外之音，實現有效溝通
4．站在對方的角度看問題，把話說到對方心坎裡
5．微笑，是人際溝通的潤滑劑
6．善用幽默，營造其樂融融的溝通氛圍
7．遵守古德曼定律，適時以沉默來溝通