任何網站的發展都不是一蹴而就的，發展過程中 會遇到各種各樣的問題和業務帶來的壓力。正是這些 問題和壓力推動著技術的進步和發展，而技術的發展 反過來又會促進業務的更大提升。如今淘寶網的流量 已是全球前15 名、國內前3 名，其繫統服務器也從 一臺發展到萬臺以上。 子柳所著的《淘寶技術這十年》從工程師的角度 講述淘寶這個超大規模互聯網繫統的成長歷程，及其 所有主動和被 動的技術變革的前因後果。《淘寶技術 這十年》中有幕後故事、產品經驗、架構演進、技術 啟蒙，也有大牛成長、業內八卦、失敗案例、勵志故 事。寫作文風流暢，有技術人員特有的幽默感；內容 積極正面，有現場感，全部是作者親身經歷。 　　任何網站的發展都不是一蹴而就的。它在發展過程中會遇到各種各樣的問題和業務帶來的壓力。正是這些問題和壓力推動著技術的進步和發展，而技術的發展反過來又會促進業務的更大提升。如今淘寶網的流量排名已是全球前15名、國內前3名，其繫統服務器也從一臺發展到萬臺以上。 　　本書從工程師的角度講述淘寶這個超大規模互聯網繫統的成長歷程，及其所有主動和被動的技術變革的前因後果。書中有幕後故事、產品經驗、架構演進、技術啟蒙，也有大牛成長、業內八卦、失敗案例、勵志故事。全書文風流暢，有技術人員特有的幽默感；內容積極正面，有現場感，全部是作者親身經歷。

子柳：本名趙超，2004年加入淘寶網，取花名子柳。歷任開發工程師、項目經理、產品經理、測試經 理，2009年隨著淘寶繫統的大規模重構和人纔的迅速擴張，創辦了“淘寶技術大學”，培養內外部工 程師眾多，人稱“校長”。2011年將培訓中的內容寫成文章發表，遂一發不可收拾，總結了淘寶十年 的技術之路，乃成本書.

第0章 引言：光棍節的狂歡
淘寶網不就是一個網站嗎？是的，但淘寶網不是一個簡單的網站，它的規模排在**前十幾名，**的網站需要**的技術作為支撐。在用戶享受淘寶的樂趣的背後，有哪些神秘的技術在支撐它呢？

第1章 個人網站
創建一個小小的網站需要什麼技術？在群敵環伺的狀況下怎麼走出網站的
**步？淘寶網獨特的文化和價值觀又是怎麼形成的？本章試圖給你一個解讀。
LAMP架構的網站
武俠和倒立文化的起源

第2章 個人網站的升級
小網站都想變大，變大總會遇到成長的煩惱，淘寶網的青春期有哪些煩心事？淘寶網的工程師用什麼思路來解決遇到的問題？在解決問題之餘，他們又用了哪些創新的手段來**競爭對手？
數據庫從mySQL到Oracle
支付手段的創新——支付寶
交流方式的創新——淘寶旺旺

第3章 企業級Java網站
給一個網站*換開發語言，這種事情想想都恐怖，淘寶網在2004年就從PHP語言轉換成了Java語言，這是怎麼做到的？一個企業級的Java繫統應該采用什麼樣的架構？歸納網站遇到的問題，主要是對性能、容量和成本的控制，這有哪些通用的解決方案？在技術實力得到提升之後，淘寶網的哪些業務有了突飛猛進的發展？哪些業務又會遇到技術的障礙？
脫胎換骨的升級——*換開發語言
堅若磐石——圍繞性能、容量和成本的進化

第4章 創造技術
用錢能解決的問題都不是問題，我們花錢可以購買*好的機器和*好的服務。但當你變成業內*強之後，你的問題就會獨特到沒有人踫到過，這就意味著你必須自己動手解決問題。幸運的是，淘寶網的發展很快，不幸的是，淘寶網遇到了***的問題。於是，淘寶網被迫開始走向了技術創新的道路。而技術的創新和業務的創新到底又是誰推動了誰？
淘寶文件繫統——TFS
淘寶KV緩存繫統——Tair

第5章 分布式電子商務操作繫統
在飛速發展的背後，隱患已經埋下。在技術架構的制約下，團隊協作越來越艱難，代碼越來越臃腫，開發的效率越來越低，新業務的需求越來越多，老業務的壓力眼看就要超過繫統的容量了。這時候，架構該做怎樣的調整？又一次的脫胎換骨，欲火重生。重生後，在分布式的電子商務操作繫統下，我們纔敢舉辦一次又一次的“雙十一”活動。
服務化
中間件
高性能服務框架HSF
消息中間件Notify
分布式數據訪問層TDDL
Session框架
開放平臺

第6章 我在淘寶這八年
作為淘寶技術的親歷第0章 引言：光棍節的狂歡
第1章 個人網站
LAMP架構的網站
武俠和倒立文化的起源
第2章 個人網站的升級
數據庫從mySQL到Oracle
支付手段的創新——支付寶
交流方式的創新——淘寶旺旺
第3章 企業級Java網站
脫胎換骨
脫胎換骨的升級——*換開發語言
堅若磐石——圍繞性能、容量和成本的進化
第4章 創造技術
淘寶文件繫統——TFS
淘寶KV緩存繫統——Tair
第5章 分布式電子商務操作繫統
服務化
中間件
高性能服務框架HSF
消息中間件Notify
分布式數據訪問層TDDL
Session框架
開放平臺
第6章 我在淘寶這八年
第7章 牛P列傳
正明——集團核心繫統**研究員
正祥——淘寶**研究員，OceanBase項目負責人
畢玄——集團核心繫統**技術專家
放翁——淘寶開放平臺項目負責人
吳翰清——阿裡雲集團信息安全中心**安全專家
雲錚——數據平臺與產品部**技術專家
小馬——淘寶UED前端通用平臺**技術專家
淘寶傳奇工程師多隆的程序世界
者，我不經意間見證了一段偉大的歷史，這段歷史，從高層看波瀾壯闊，從底層看妙趣橫生。我不是高層，這裡記錄的是發生在底層的一些事。

第7章 牛P列傳
前面講述了技術和業務是怎麼互相促進、共生發展的。與此類似，企業和個人也是這樣一個關繫：一個水平很高的人，找不到合適的平臺，就難以發揮自己的價值；一個蓬勃發展的企業，找不到合適的人纔，其前景也會堪憂。幸運的是，在淘寶網蓬勃發展的過程中，出現了一大批業內**的高手，他們推動了淘寶的發展，淘寶也讓他們實現了個人的價值。接下來讓我們一起看看那些人、那些事。
正明——集團核心繫統**研究員
正祥——淘寶**研究員，OceanBase項目負責人
畢玄——集團核心繫統**技術專家
放翁——淘寶開放平臺項目負責人
吳翰清——阿裡雲集團信息安全中心**安全專家
雲錚——數據平臺與產品部**技術專家
小馬——淘寶UED前端通用平臺**技術專家
淘寶傳奇工程師多隆的程序世界

　　引言：光棍節的狂歡 　　淘寶網不就是一個網站嗎？是的，但淘寶網不是一個簡單的網站，它的規模排在**前十幾名，**的網站需要**的技術作為支撐。在用戶享受淘寶的樂趣的背後，有哪些神秘的技術在支撐它呢？ 　　“時間到，開搶！”坐在電腦前早已等待多時的小美一看時間已到2011年11月11日零時，便迫不及待地投身於淘寶商城一年一度的大型網購促銷活動——“淘寶雙11購物狂歡節”。小美打開早已收藏好的寶貝——某品牌的雪地靴，飛快的點擊購買、付款，一回頭發現3000雙靴子已被搶購一空。
　　小美跳起來，大叫一聲“歐耶！” 　　小美不知道，就在11日零點過後的這一分鐘裡，全國有342萬人和她一起湧入淘寶商城。當然，她*不知道，此時此刻，在淘寶杭州的一間辦公室裡，燈火通明，這裡是“戰時指揮部”，淘寶技術部的一群工程師正緊盯著網站的流量和交易數據。白板上是他們剛剛下的賭注，賭誰能*準確地猜中流量峰值和全天的交易總額。他們的手邊放著充足的食物和各類提神的飲料。
　　一陣急促的電話鈴聲響起，是前線部門詢問數據的，工程師大聲報著：“**分鐘，進入淘寶商城的會員有342萬人”。過了一會兒，工程師主動拿起電話：“交易額超過1億元人民幣了，現在是第8分鐘。”接下來，“第21分鐘，剛突破2億元”，“第32分鐘，3億元了”，“**個小時，4.39億元”。這些數據隨後出現在微博上，引起了一片驚呼。
　　“完蛋了！”突然有人大喝一聲，所有的眼睛都緊張地盯著他，隻見他撓撓頭，嘿嘿地笑道“我賭得少了，20億元輕松就能過了，我再加5億元。”他跑到白板邊上把自己的賭注擦去，寫上25，接下來有人寫上28，有人寫上30，有人到微博上開下盤口，同事們紛紛轉載下注。接下來的這24個小時，戰時指揮部的工程師們都不能休息，他們盯著網站的各種監控指標，適時調整機器，增減功能。頂住**波高峰之後，這些人開始忙裡偷閑地給自己買東西，大家互相交流著哪家買的移動硬盤靠譜，哪家衣服適合自己的女朋友，不時有人哀嚎寶貝被人搶了、信用卡額度不夠了。同時，旁邊白板上的賭注越下越大。
　　11月11日，這個棍子*多的日子被網民自我調侃地變成了一個節日——“光棍節”，而淘寶網又用瘋狂的折扣促銷給它賦予了另外一個意義——“購物狂歡節”。2011年11月11日這**，淘寶商城與淘寶網交易額之和突破52億元人民幣，這個數字是“購物天堂”香港**零售總 子柳：在你的人生經歷中，不斷被破格提撥，你 認為原因是 什麼？ 正祥：我的運氣比較好，機會也比較好。我自己 的要求比較 低，除了對住的地方要求高一些（我睡覺很輕，呵呵 ），喫穿 之類的都沒啥追求。我屬於那種黨叫干啥就干啥的人 （雖然不是 黨員），而且我的運氣**好，遇到了一些很好的老 師（比如王 選老師等），站在巨人的肩上做事，把手上事情做好 就成，就 這樣。
子柳：從你的經歷來看，你對現在的技術人員的 成長有什麼 建議？ 正祥：很多人會說年輕人比較浮躁，其實我的身 邊有很多非 常**的年輕人，他們聰明、刻苦、有闖勁、願意接 受新事物。
年輕的同事想賺錢，想提升自己的職稱，這些都是十 分正常的。
在這點上，我特別喜歡馬總的理念——做公司要賺錢 ，但阿裡從 不把賺錢作為**目標，我們服務好了客戶，客戶賺 了錢，我 們一定會得到自己應得的一份。在個人成長問題上也 是類似的 道理，這就是，一個人如果把做事、做成事作為主要 目標，該他 得到的東西，一定會順理成章的、水到渠成地得到， 但是，如果 把上升作為主要目標，做同樣的事，結果就會**不 一樣。一句 話，你的心態會*終決定你的成就。
子柳：在北大期間師從王選院士，他對你有什麼 影響？ 正祥：我能做他的學生真的是運氣很好，王老師 給我的影響 **大，他心胸開闊，是我接觸到的*偉大的人。我 跟了他13 年，從他身上學到了不少東西（可惜我悟性和能力不 足，有太多 的東西沒有學到）。當時我們研究所隻有二三十個人 ，他對我們 的指導**多。他和他的夫人陳壟鯨教授前期做了大 量的研究， 纔有後來我們團隊做出來的那些成果。而那種樸素的 隻想把一件 額8.5億元的6倍。
　　網民感受到的是瘋搶的喜悅，而網站的技術人員感受到的卻是“壓力山大”。就如同你家辦酒席，宴請左鄰右舍，這個辦起來容易，倘若宴請十裡八鄉所有的人，喫飯的人固然開心，但卻不是一般人家能夠辦得起來的。能辦得起來如此盛宴者，需要強大的財力和物力、組織能力、技術實力（例如做這麼多菜，你的炒鍋一定要是“分布式的”、“可復制的”、“可擴展的”，洗菜和切菜要有“工作流引擎”，跑堂的要計算一下*優路徑，甚至連廚房的下水道都要重新設計）。
　　淘寶能夠舉辦如此盛宴，網站的技術實力可見一斑。至2011年年底，淘寶網擁有全國*大的Hadoop分布式計算集群之一（2000多個節點，CPU：24000core，Memory：48000GB，Disk：24000塊），日新增數據50TB，有40PB海量數據存儲，分布在全國各地80多個節點的CDN網絡，支撐的流量超過800Gbps。淘寶的搜索引擎能夠對數十億的商品數據進行實時搜索，另外，還擁有自主研發的文件存儲繫統和緩存繫統，以及Java中間件和消息中間件繫統，這一切組成了一個龐大的電子商務操作繫統。從商業數據上看，***的財報顯示2011年完成了大約480億美元的交易額，eBay的2011年財報顯示全年完成了大約600億美元的交易額（不包括其獨立的汽車交易平臺）。無論從交易額、商品數量還是從同比增速等指標上看，淘寶網均遠超於此，是目前***大的電子商務平臺。（由於淘寶是非上市公司，未公布2011年的業績，以上內容來自淘寶網技術副總裁@_行癲的微博）。
　　以上這些技術數據可能已經讓一些人產生了不適的感覺，為了讓*多的人讀懂這本書，我們用下面這段文字描述一下小美訪問淘寶網的時候，從技術的角度來看，網站上發生了什麼樣的事情。
　　參考資料來自《你剛纔在淘寶上買了一件東西》（來自阿裡員工卡特）事情做好的感覺，也深受他的影響。
子柳：除了王選之外，在技術領域，對你影響* 大的人 是誰？ 正祥：沒有其他人了，王老師的高度太高了，沒 有人能像他 一樣，給我這麼大的影響。
子柳：你經歷了聯想、微軟、百度、淘寶這幾大企 業，能否 描述一下你在各個企業中的主要收獲？ 正祥：跟著王選老9幣在北大方正集團做了十幾 年，當時的方 正是技術好但管理不足的企業，而聯想是一個管理很 好的企業， 我很想看看聯想是怎麼管理的，所以離開方正和北大 後就去了聯 想做無線投影儀設備，前後用了差不多3年時間，完成 後，在探 索新的項目和方向時，就定位為存儲，無意中了解到 了Google的 GPS，但雲計算和聯想主業（PC等）的差距較大，做 這個事情 的可能性較小。於是我去了微軟亞洲研究院，做了一 段時間後， 發現要應用到微軟那些比較核心的產品上的障礙很多 ，包括地域 的、語言上、文化的，做這個*好還是去硅谷或西雅 圖。一年多 之後去了百度，在百度待了兩年多，做的偏BigTable （當時HBase 還不能用），百度是一個星期重建一次索引數據，當 時就想希望 改進這一塊，在百度那邊的項目做完了，但*後沒有 應用，並且 項目也被關閉了。
子柳：以上幾個企業的技術風格有什麼不同？ 正祥：就我在職期間的感受——聯想要求研發人 員要了解市 場，跟著一個產品從市場需求到開發，再到小批量生 產、真正量 產等整個環節。微軟的研發模式比較重，流程和審核 機制**嚴 格，每一行代碼都要審核很多遍，做事很穩，但很慢 ，我想這也 是它在互聯網市場很難施展的一個原因。我覺得百度 其實不如淘 寶重視技術，KPI導向的文化很重，各部門之間的協 作和配合比較 難（這一點淘寶要好不少），不同部門、不同項目的 開發人員做 了不少有差別但其實比較類似的東西，看起來個體效 率高，但整 體效率未必高，這可能是百度加班很嚴重的原因之一 。
子柳：你很早就是一個研究室的主任，能夠帶隊 開發。但你 在淘寶是沒有下屬的，為什麼？ 正祥：我在微軟和百度也沒有下屬，我*大的長 處是做技 術，管理方面比我擅長的人有很多，那就讓他們管吧 ，呵呵。管 理對我來說實在是一項藝術，我還是*偏技術。
子柳：你在沒有直接下屬的情況下，靠什麼方法 帶領開發 團隊？ 正祥：其實事情是大家一起做的，這不是我個人 的產品，是 整個團隊的，這個團隊****，多隆在這個團隊做 了不少關鍵 的工作，東邪、正明和楚材等領導以及整個團隊都非 常支持我。
子柳：你還在寫代碼嗎？你怎麼控制繫統的實現 符合你的 預期？ 正祥：我**喜歡寫代碼，前段時間還在寫一個 數據壓縮的 算法，但效果不理想，沒有放上去。現在寫代碼的時 間很少了， 但他們寫的代碼我都要看，這兩個月在外面招聘新人 ，有些新的 代碼還沒來得及看。P186-189