了得網文學_從容之外的風景/格調書館

5次敲開微軟之門唐維東有個找工作的年輕人來到微軟分公司應聘，金發碧眼的洋總經理一時沒反應過來，因為公司沒有刊登過招聘廣告。見總經理疑惑不解，年輕人便用不嫻熟的英語解釋說自己是踫巧路過這裡，就貿然進來了。總經理聽清後頗感新鮮，心想莫非對方真是個人纔？便笑著說那**就破例一次。
面試的結果卻出乎意料。對總經理來說這是他在微軟任職以來所經歷過的*糟糕的一次面試。年輕人的中專學歷與微軟所要求的本科學歷不符，他對軟件編程也隻略知皮毛，對於總經理提出的許多專業性問題，年輕人要麼答非所問，要麼根本就回答不上來，面試中雙方幾次陷入僵滯的檻尬局面。
面試結束，總經理顯得很失望，他對年輕人說：“要知道微軟公司人纔荟萃，從**管理到專業技術人員，都堪稱業界精英，微軟的大門不是能夠輕易叩開的。”正當總經理要回*他時，年輕人說：“對不起，這次我是因為事先沒有準備。”總經理認為他隻是找個托詞下臺階，便隨口說道：“那好，我給你兩個星期時間，等你準備好了再來面試。” 回去後，年輕人去圖書館借了計算機編程專業的書籍，然後足不出戶在家晝夜苦讀。兩周後年輕人果然又去見總經理，總經理沒有想到對方竟真會再次前來面試，但他想還是要兌現當初的承諾。第二次面試，年輕人對總經理提出的相關專業問題已基本能應付下來，不過他仍沒有通過面試，因為憑他的編程知識與微軟所要求的軟件工程師水平相差實在太懸殊，但在總經理眼裡，兩周時間裡能有如此進步已經是很不容易了，面試結束後，總經理建議性地問道： “不知你對微軟的其他崗位是否感興趣，比如銷售部門？”年輕人接受了建議，可是對於銷售他卻一竅不通，於是總經理又給了他一周時間去準備。
離開微軟後，年輕人去書店買了一些關於營銷的書籍，又埋頭苦讀一周。
可令人感到晦氣的是，一周後，年輕人雖然在銷售知識方面進步不小，但他仍沒能通過面試。無奈之下，總經理隻能歉意地搖頭並問年輕人，為何你偏要應聘微軟呢？年輕人的回答令總經理大出意外，他說：“其實我並非隻想應聘微軟，我也知道微軟錄用人的苛刻條件，我隻是想哪怕不行，好歹也積累了一定的應聘經驗。”總經理啞然之餘，不乏幽默地說：“那我就多給你幾次增長經驗的機會。”結果為了應聘，年輕人總共在微軟面試了5次，前後共用去兩個多月的時間，而總經理也破天荒地給予一個普通的中國小伙子5 次機會。
在第五次面試時，年輕人沒有回答任何問題，因為當他第五次跨進總經理辦公室時，總經理已經對他宣布，其實在第三次面試時他就已經成為微軟的一員了。見中方副總經理迷惑不解，洋總經理解釋說，我發現他接受新東西的速度 **快，這說明他是一個有發展潛質的不可多得的人纔，盡管他沒有本科文憑，但微軟將來的希望就在這些年輕人的身上，而且5次應聘他都沒有退縮，這說明他很樂觀，心理很健康。他還勇於嘗試，敢於接受挑戰，不放過哪怕百分之一的機會，這說明他有強者的素質。微軟需要的不光是有知識和技能的員工，還需要那些有勇氣和毅力的人。
不久，年輕人就得到了微軟的重點培訓。這是個故事嗎？不，這恰恰是發生在上海浦東新區的一個真實的應聘小插曲。在此事件中**可以做這樣一個假設：隻要其中一方的觀念是保守消極的，事情就會被搞得面目全非，甚至根本就不會出現。
快樂是成功的開始李志東 “八佰伴”集團是日本一家從事零售業的公司，在總裁和田一夫的苦心經營下，它的規模從小到大，不斷發展，成為全國*大的零售集團。可是市場無情，競爭激烈，他在72歲時遭受到嚴重的挫折，事業跌人谷底。看到和田一夫這位聞名遐邇的***企業家一夜之間從事業的**掉人苦難的深淵，人們議論紛紛。有的認為他元氣大傷，肯定是窮困潦倒，了此一生。有的甚至猜想，面對命運如此之大的反差，他一定會用自殺來結束自己的生命。
然而，事實使大家出乎意料。和田一夫並沒有從此一蹶不振而沉淪下去， *沒有自尋短見上弔自殺，而是堅強地站了起來，重新開始自己的征程。他很快調整好心態，與幾個年輕人攜手合作，開辦了一家網絡咨詢公司，向自己陌生的IT產業發起了新的挑戰。雖然和田一夫在這個領域**是一個新手，知之甚少，可是他虛心好學，不恥下問，運用過去經營零售業時積累起來的經驗，沒過多久就把生意做得紅紅火火。
當別人問和田一夫為何能夠反敗為勝，東山再起時，這位**的管理者說，是快樂的心情和積極的心態使他在失敗時沒有失去奮鬥的希望，讓他在事業的低潮和人生的重創面前，看到光明的前途。的確，與快樂同行是和田一夫制勝的法寶。
早在涉足商場之初，和田一夫就開始培養一種良好的習慣：督促自己每天堅持寫一篇“光明日記”，裡面記錄的全是快樂的事情。後來在擔任“八佰伴”集團總裁期間，他把每個月末召開的工作例會取名為“快樂例會”。在具體檢查和布置工作之前，要求各部門的負責人用三分鐘的時間向大家彙報一下本月以來 *快樂的事情。每一次，和田一夫總是帶頭發言。這種別具一格的工作例會調整了與會者的心情，在調動積極性方面發揮了很好的作用。
在商場的長期拼搏奮鬥中，和田一夫悟出了這樣一個道理：生活是一面鏡子，你對它笑，它就對你笑；你對它哭，它就對你哭。
境由心造，對同一種遭遇，各人的心境各不相同。作為管理者，當然也不例外。在企業陷於困境或出現危機時，情緒悲觀的人眼裡出現的必定是沮喪和 * 望——“山重水復疑無路”；而情緒樂觀者看到的卻是險峰上的無限風光— — “柳暗花明又一村”。
生活中其實有許多成功的機會在等待我們去把握和創造，有時候，需要的隻是一點點創新的勇氣。如果我們左衝右突難以突圍，那麼何不嘗試一下另外的途徑呢？ P22-26

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