在職場生涯中,你是否遇到過這樣的情景:你每天兢兢業業地努力工作,但卻始終沒有得到升職加薪的機會;你工作能力出色,任勞任怨地承擔了大部分工作,希望在職場中贏得一個“好人緣”,沒想到卻成為同事們排擠孤立的對像;你加班熬夜,辛辛苦苦趕出來的策劃方案,結果第二天卻被“邀功精”同事搶走自己的勞動成果;同樣是向領導彙報工作,同事受表揚而你卻被批評……事實上,職場中80%的問題都是溝通不暢導致的。在當代社會職場中,一個人的表達能力,決定了他的職場未來!
《職場表達力》立足於當前職場人士在工作溝通中存在的問題與困惑,通過“10大維度、53個關鍵點、98種場景話術”,詳細分析職場表達的邏輯本質與實戰技巧,手把手教你快速掌握高情商的職場溝通法則。本書分上下兩篇,上篇分別從表達力、提問力、傾聽力、反饋力、說服力等5個維度出發,構建一套獨特而完善的“五力模型”;下篇分別從求職面試、工作彙報、會議溝通、銷售成交、優勢談判等5大職場情景著手,為讀者提供了極具實操性的表達工具與訓練方法,冀望於職場人士通過閱讀本書快速提升自我社交表達能力,讓自己的職業生涯實現質的飛躍!