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出版社:人民郵電出版社 ISBN:9787115247759 商品編碼:12752110128 品牌:鳳凰新華(PHOENIX 包裝:平裝 開本:16 出版時間:2011-03-01 代碼:80 作者:王瑞永
" 商品參數 基本信息 書名: | 績效量化考核與薪酬體繫設計全案(含光盤) | 作者: | 王瑞永 | 開本: | | 代碼: | 80 | 頁數: | | 現價: | 見1;CY=CY部 | 出版時間 | 2011-03 | 書號: | 9787115247759 | 印刷時間: | | 出版社: | 人民郵電出版社 | 版次: | | 商品類型: | 正版圖書 | 印次: | | 內容提要 作者簡介 精彩導讀 目錄 DI1章 績效考核指標的量化 第2章 企業戰略經營目標量化分解 第3章 企業戰略經營目標量化考核與薪酬體繫設計 第4章 企業業務目標量化考核與薪酬體繫設計 第5章 生產人員量化考核與薪酬體繫設計 第6章 銷售人員量化考核與薪酬體繫設計 第7章 技術研發類人員量化考核與薪酬體繫設計 第8章 項目部人員量化考核與薪酬體繫設計 第9章 供應采購人員量化考核與薪酬體繫設計 DI10章 財務會計人員量化考核與薪酬體繫設計 DI11章 行政人事人員量化考核與薪酬體繫設計 DI12章 其他輔助人員量化考核與薪酬體繫設計 DI13章 績效量化與薪酬體繫的實施 DI14章 不同行業績效考核制度與薪酬體繫設計 內容介紹 七天無理由退貨服務 目錄 本店全部為正版圖書
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