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  • 溝通的力量(正確表達的藝術)弗德曼·舒茨·馮·圖恩天津出版社97
    該商品所屬分類:圖書 -> ε
    【市場價】
    353-512
    【優惠價】
    221-320
    【作者】 弗德曼·舒茨·馮·圖恩 
    【出版社】天津人民出版社 
    【ISBN】9787201169675
    【折扣說明】一次購物滿999元台幣免運費+贈品
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    內容介紹



    出版社:天津人民出版社
    ISBN:9787201169675
    商品編碼:10030233813158

    包裝:平裝
    開本:32開
    出版時間:2021-03-01

    頁數:338
    代碼:59
    作者:弗德曼·舒茨·馮·圖恩


        
        
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      商品基本信息,請以下列介紹為準
    商品名稱:溝通的力量(正確表達的藝術)
    作者:(德)弗德曼·舒茨·馮·圖恩
    代碼:59.8
    出版社:天津出版社
    出版日期:2021-03-01
    ISBN:9787201169675
    印次:1
    版次:1
    裝幀:
    開本:32開

      內容簡介
    這是一部幫助讀本書提出溝通的內心團隊模型,解析人心的性,解剖人格結構,分析如何管理內心衝突,以及外在溝通情景如何決定內心團隊陣容。通過閱讀本書,讀者可以認識到溝通模式與自身特性及情景特性之間的契合,實現既能與他人正確溝通,還能與心中的自己打交道,做到內外一致的表達。內容集實用性與趣味性一體,比如為什麼我們經常口是心非,為什麼我們會對說出口的話感到後悔等。本書現為德國溝通心理學教學領域的標準教材,在中小學、大學和職業技能培訓中廣泛使用。

      目錄
    第一章 表達的性
    第一節 兩個靈魂:無處不在的多樣性
    第二節 內心團隊成員:他們都有誰
    第三節 內心的多樣性和現代生活
    第四節 內心團隊模型的先驅和路標
    第五節 現實與內心團隊行主義論
    第二章 內者與團隊組織
    第一節 團的本質和任務
    第二節 分歧:如何對外建立聯繫
    第三節 和解:團隊會議和內心會議
    第四節 合作式的自
    第五節 基本比喻的轉變
    第六節 我們都是“多重人格”甚至“精神分裂”
    第三章 內心團隊衝突和衝突管理
    第一節 接觸和溝通帶來的結果
    第二節 處理內心團隊衝突
    第三節 內心衝突:人類的宿命
    第四節 與內心的敵對者交往
    第四章 團隊模型下的人格特性
    第一節 內心劇場上的演出
    第二節 常駐演員及隱藏面
    第三節 “走上前臺”及對立面的隱藏
    第四節 驅逐的第一階段
    第五節 驅逐的第二階段
    第六節 驅逐的第三階段
    第七節 內心團隊的發展
    第五章 內心團隊陣容的變化
    第一節 快速變化:日常生活中的旋轉舞臺
    第二節 因人而異的基本陣容
    第三節 按主題為球隊排兵布陣
    第六章 內在表達和情景內容
    第一節 溝通情況與情景吻合
    第二節 模型表述下的人際事實
    第三節 情景與繫統間的相互關繫
    第四節 特定情況下的錯誤陣容
    第五節 和諧一致的理想狀態
    第六節 雙重觀察方向的溝通咨詢

      前言
    隻有經過歲月鍛煉淘汰,完善的作品纔會顯現出來。\u0007 ——《浮士德》\u0007 事實上,本書正是經過數年“鍛煉淘汰”後纔著成的。是內心團隊模型在很長一段時間裡(1991-1998年)一直都縈繞在我心中。無論是在心理輔導、研究、教學、學術論文及著作裡,還是在日常工作和生活中,都從未被我遺忘過。但沒過多久,它就成了心理學成人教育領域中一提到就讓人屏息靜聽的話題。而現在,所有這些知識樹上的果實都被采摘下來,井井有條地放在一個籃子裡——這稱得上是一個大豐收。但什麼是“完善作品”?我內心團隊中的“主義者”像一根繃緊的弦——但他現在必須保持鎮靜,否則沒有一篇文章會被公之於世。\u0007 在本書中,圖片起著至關重要的作用。“兩個靈魂住在我的內心。”或多或少,我受到了歌德這句話的影響並將它引用到了這裡。通過這樣的方式,我得以讓內心的心理活動變得更加易懂和形像。“溝通”存在於人與人以及人與內心兩個層面——我試圖在本書裡將這兩個層面做一體的概述。雖然這裡的圖片大多是縮小版本,但我希望,讀者能像現場聽我講座一樣高興地看到維蕾娜·哈斯繪制的插圖。\u0007 在一次大學講座之後,因為學期報告,我認識了維蕾娜·哈斯。她雖然不是職業插畫家,但她所繪制的所繪制的圖要好看得多,也更具表現力。在此後四年多的時間裡,,我們聚在一起五十多次,就是為了探討如何纔能將各種各樣的情況以“心理活動劇場”圖畫的方式呈現出來。\u0007 本書與《溝通的力量:極簡溝通的四維模型》《溝通的力量:重塑溝通的心智模式》聯繫緊密,從許多資料的引用中也可以看出這一點。即便你沒有前兩部的知識積累,先閱讀第三部,也不會讓你有本末倒置的感覺。因為溝通心理學是互補關繫而非縱向排列的先後關繫。\u0007 在此,我要感謝那些為促成本書做出卓越貢獻的人。幾周前,不幸在埃舍德去世的卡琳·範·德蘭留給了我她的基本思想——她的部分精神遺產保留在了這本書中。貝蒂娜‘格拉斯,與前一部相同,這次也是由她整理了內容索引。盧茲。格裡夫、瑪吉特·萊斯、韋布克·斯特格曼以及寶拉·維特,他們也用自己專業的技能參與了原稿的編輯工作。黑爾佳。哈德提供了繁榮的鄉村莊園作為本書編寫的工作場地。在內容和整體風格方面,拉麗莎·斯迪林、蘿絲維塔·施特拉特曼以及英格麗德·舒茨·馮·圖恩提出了許多寶貴的建議,尤其是最後一位,無論如何我都要感謝,因為眾所周知,作是需要來自家人的體諒和理解。\u0007 1998年7月於漢堡

      作者簡介
    弗德曼·舒茨·馮·圖恩(FriedemannSchulzvonThun,1944-),德國心理學家及溝通學專家。漢堡大學心理學教授,專攻協商與訓練。《溝通的力量》繫列是其代表作,且已成為德國許多學校師生與職場工作者必讀的著作。由此延伸並與多位作者合著有《解釋協助:師、談話指導者與主持人的手冊》《交談:給主管們的溝通心理學》等。他的著作銷量超過百萬本,翻譯成多國語言。作為溝通咨詢專家,他在很多領域都有極廣的影響力。



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