隨著國內家庭財富的積累和發展環境的不斷變化，人民群眾對於財產安全和傳承的需求日益凸顯。在《民法典》時代，家族信托作為法律工具箱中的一種，是專門為解決這類需求創設的。雖然家族信托領域的法律和規則還需要進一步完善，但應當有更多的類似於本書的實務書籍，尤其是結合了相關海外實務研究內容的書籍，為業務探索和司法實踐鋪路。——高聖平 教育部特聘教授 享受國務院政府特殊津貼 中國人民大學法學院副院長、教授、博士生導師

●第一部分 傳承風險存在於每一個高淨值家族
第一章 來自於經營企業的風險
第一節 家族企業治理的特殊性
第二節 家族企業面臨的三大類風險
第二章 來自於家族的風險
第一節 任何人都存在於一個“親屬財產關繫”之中
第二節 家庭可能給傳承帶來的風險
第三章 跨境傳承的風險
第一節 擁有海外身份的原因
第二節 跨境傳承優選的風險是稅務風險
第三節 《海外金融賬戶披露條款》和《海外賬戶稅收合規法案》，移民美國前不得不知的法律規定
第四節 共同申報標準，獲取他國身份之前不得不知的事情
第五節 海外賬戶信息被交換回國可能成為“呈堂證供”
第六節 規避上述因有海外身份帶來的稅務風險的方法
第四章 信息被洩露的風險
第五章 不要讓風險轉變為災難
第二部分 家族財富傳承的“目的”和“標的”
第六章 家族財富傳承的最終目的是什麼？
第七章 家族財富傳承的是什麼？
第一節 財產不是家族財富傳承的專享標的
第二節 家庭成員本身纔是最寶貴的財富
第三節 子女的教育
第四節 家族慈善是孩子教育的必修課
第五節 家族成員之間的衝突解決
第八章 家族文化是家族財富傳承的紐帶
第九章 家族物質財富的傳承
第一節 家族資產管理的四大步驟
第二節 家族資產管理員工或顧問的聘用
第三節 資產配置的目標和策略
第四節 資產配置策略的實施
第五節 國內可配置的資產管理產品
第六節 家族企業的治理
第三部分 家族辦公室
第十章 每一個高淨值家族都應有一個家族辦公室
第一節 家族辦公室存在於每個家族
第二節 家族辦公室存在的必然性
第三節 家族辦公室是根據家族情況量身定制的
第十一章 選擇適合自己的家族辦公室
第一節 外置式家族辦公室
第二節 內置式家族辦公室
第三節 虛擬家族辦公室
第四節 中國家族辦公室現狀
第五節 選擇適合自己的家族辦公室
第十二章 家族辦公室的運營與管理
第一節 家族辦公室的職能
第二節 家族辦公室的治理
第十三章 家族辦公室常用的工具
第一節 家族信托
第二節 家族契約
第三節 家族保險
第四節 家族慈善
第五節 家族組織
第四部分 家族信托
第十四章 家族信托種類繁多，你如何選擇？
第一節 家族信托到底是什麼？
第二節 生前信托
第三節 遺囑信托
第四節 國內家族信托的探索與操作障礙
第十五章 設立家族信托，你不得不知的要素
第一節 司法實踐中的四個核心要素
第二節 設立家族信托的六個誤區
第三節 家族信托的委托人
第四節 家族信托的受托人
第五節 家族信托的受益人及分配
第六節 家族信托的保護人
第七節 家族信托的受托財產
第十六章 有海外身份，設立家族信托要注意什麼？
第一節 跨境家族信托的復雜稅務
第二節 離岸信托
第三節 跨境家族信托規劃
參考文獻

改革開放後創富一代已經老去，都面臨著傳給下一代。中國社科院調研表明，創一代平均年齡為55－75歲，未來10年，300多萬企業家面臨傳承。而建行一組調研顯示，目前30％富裕家庭有家族信托需求，未來3年，這個比例將超過50％。根據胡潤研究院發布的《2019胡潤財富報告》，中國未來10年將有17萬億財富傳給下一代，未來20年將有39萬億財富傳給下一代，未來30年將有60萬億財富傳給下一代。此外，經濟L型發展，快速創富的福利時代過去了，現在守住財富纔是關鍵。中國的富裕家庭已經到了守成傳承的關鍵窗口期。在這樣一個高淨值家族財富傳承需求即將爆發的時期，本書作者發現目前市面上的討論國內家族信托業務的書籍主要是理論研究和培訓型的，而真正可以站在高淨值家族角度告訴他們：為什麼要好好規劃你的家族財富傳承？家族財富傳承的風險有哪些？家族財富傳承到底傳承的什麼？如何設立自己的家族辦公室？如何利用家族信托等等

王以錦 著