（一）公司財務目標與公司社會責任的內在一致性
公司財務目標在實現過程中，市場選擇、價格機制將發揮主導作用。按照古典經濟學理論解釋，價格作為資源優化配置的核心機制，能夠在資源稀缺條件下將其配置到最能充分發揮其功能、從而整體增進社會福利、財富的產業或公司中去，這種狀態的實現過程就是公司追求價值最大化的進程。在這點上，財務管理目標和社會責任履行具有同源性。主要表現在：第一，為實現股東財富最大化，公司必須生產或提供符合社會需要的產品、服務，從而在滿足消費者不同需求的同時，實現公司產品的價值；第二，為使股東財富最大化，公司必須不斷引進與開發新技術，拓展公司經營規模和經營領域，從而引致新的就業需要、增加就業機會，並不斷給員工提供各種職能培訓和發展機會；第三，為使股東財富最大化，公司必須盡可能實現利潤目標，從而直接為社會提供更多稅收、服務於社會。可見，實現股東財富最大化的過程在很大程度上已內在實現了公司應承擔的社會責任目標。
（二）履行社會責任是公司財務管理的基本義務
應該看到，社會責任與財務目標問有時還是存在矛盾之處的，這些矛盾大多因公司生產運營中的“外部性”而產生。所謂外部性（extemaJity）是某個經濟主體對另一個經濟主體產生一種外部影響，且這種外部影響又不能通過市場價格進行買賣，A公司的不環保生產方式會對當地社區居民的正常生活產生負面影響（此為負的外部性），且這種負面影響並不能通過成本補償而消除。而在市場競爭情況下，如果A公司承擔環保義務並為此付出高額成本但處於同行業的B公司卻沒有這樣做，這將使得A公司（相較於B公司）的產品失去成本優勢和市場競爭力。可見，在價格機制難以發揮作用的公共領域，公司“過於理性的”財務行為極有可能產生很高的外部社會成本。在理論上，消除外部性影響的方法就是強化政府行政干預、發揮稅收的調節作用（如增收環保稅）。近年來，隨著企業社會責任意識的大大強化，大量公司（尤其是上市公司）自願披露其社會責任履行信息，發布社會責任報告，將履行社會責任“好的企業”與未履行社會責任企業或履行社會責任“不好的企業”區分開來，以提高公司社會聲譽或美譽度。
四、公司治理框架下與內部財務管理組織
（一）公司治理框架下的財務管理主體安排
在公司制下，公司財務決策、管理並非是由公司財務部門或機構獨立從事的管理事項，它是圍繞公司治理框架及法人治理結構所形成的財務決策權力配置及管理控制的綜合體繫。在該體繫中，股東（會）、董事會作為出資者行使其對各項重大財務決策事項的決策權、監督權；經營者（及含首席財務官的高管團隊）則被賦予對財務決策事項的提議權、執行權等。
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