| | | | 人力資源管理基礎*2版 趙軼 主編 機械工業出版社正版圖書 | | 該商品所屬分類：圖書 -> 機械工業出版社 | | 【市場價】 | 308-448元 | | 【優惠價】 | 193-280元 | | 【作者】 | 趙軼 | | 【出版社】 | 機械工業出版社 | | 【ISBN】 | 9787111627135 | | 【折扣說明】 | 一次購物滿999元台幣免運費+贈品
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| | 內容介紹 | |
店鋪：機械工業出版社官方旗艦店 出版社：機械工業出版社 ISBN：9787111627135 商品編碼：10026483567845 品牌：機械工業出版社（CMP） 出版時間：2019-06-01 頁數：200 字數：365000 審圖號：9787111627135 作者：趙軼
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商品參數
| 商品基本信息 | | 商品名稱： | 人力資源管理基礎*2版 | | 作者： | 趙軼 主編 | | 市場價： | 39.00 | | ISBN號： | 9787111627135 | | 版次： | 2-1 | | 出版日期： | 2019-06 | | 頁數： | 231 | | 字數： | 365 | | 出版社： | 機械工業出版社 |
內容介紹
本書是高等職業教育質量工程項目建設成果，全書貫徹國務院《國家職業教育改革實施方案》、教育部《高等職業教育創新發展行動計劃（2015—2018年）》和職業教育專業教學資源庫建設等文件精神，與實訓基地企業合作進行課程開發，以人力資源管理職業工作活動為線索進行內容編排，借鋻德國“學習領域”課程理論，搭建起以“工作過程導向”為特征的“理實一體化”素材框架，對經管類專業課程“工學結合”的實施進行了探索。 全書設計了10項工作任務，包括人力資源管理認知、工作分析與設計、人力資源規劃制定、員工招聘、員工培訓、員工使用與調配、績效管理、薪酬管理、勞動關繫管理和職業生涯管理。完整講述了人力資源管理職業工作活動，適合高職高專、中職及應用型本科相關專業教學使用，也可作為在職人員參加職業資格考試、工作實踐的指導用書。 為方便教學，本書配備了電子課件、習題答案等教學資源。凡選用本書作為教材的教師均可登錄機械工業出版社教育服務網www.cmpedu.com免費下載。如有問題請致電010-88379375，企鵝：945379158。
目錄
目 錄 寫給老師的信 前言 任務1 人力資源管理認知001 1.1 人力資源認知002 1.2 人力資源管理工作認知008 1.3 人力資源管理職業認知015 小結018 教學做一體化訓練019 同步實訓 人力資源管理故事分享021 拓展實訓 認識企業人力資源管理工作021 學生自我工作總結022 任務2 工作分析與設計024 2.1 工作分析的準備025目 錄
寫給老師的信
前言
任務1 人力資源管理認知001
1.1 人力資源認知002
1.2 人力資源管理工作認知008
1.3 人力資源管理職業認知015
小結018
教學做一體化訓練019
同步實訓 人力資源管理故事分享021
拓展實訓 認識企業人力資源管理工作021
學生自我工作總結022
任務2 工作分析與設計024
2.1 工作分析的準備025
2.2 工作分析032
2.3 工作設計041
小結045
教學做一體化訓練045
同步實訓 工作分析認知047
拓展實訓 企業簡單工作分析048
學生自我工作總結048
任務3 人力資源規劃制定050
3.1 人力資源規劃認知051
3.2 人力資源供需分析056
3.3 人力資源規劃編制065
小結067
教學做一體化訓練067
同步實訓 人力資源供需預測認知071
拓展實訓 人力資源規劃觀察071
學生自我工作總結072
任務4 員工招聘073
4.1 招聘準備074
4.2 員工選撥084
4.3 員工錄用088
小結093
教學做一體化訓練093
同步實訓 員工選撥工作認知096
拓展實訓 編寫企業招聘計劃096
學生自我工作總結097
任務5 員工培訓098
5.1 培訓準備099
5.2 培訓組織106
5.3 培訓評估113
小結118
教學做一體化訓練119
同步實訓 員工培訓組織認知121
拓展實訓 編制員工培訓計劃121
學生自我工作總結122
任務6 員工使用與調配123
6.1 員工使用124
6.2 員工調配129
6.3 員工流動管理135
小結138
教學做一體化訓練138
同步實訓 員工調配認知141
拓展實訓 認識企業員工使用管理141
學生自我工作總結142
任務7 績效管理143
7.1 績效計劃的制訂144
7.2 績效評價的組織150
7.3 績效評價結果的溝通157
小結162
教學做一體化訓練162
同步實訓 績效評價溝通認知165
拓展實訓 認識企業員工績效管理165
學生自我工作總結166
任務8 薪酬管理167
8.1 薪酬體繫的設計168
8.2 薪酬制度的執行173
8.3 薪酬體繫的調整177
小結181
教學做一體化訓練181
同步實訓 薪酬制度認知184
拓展實訓 認識企業員工薪酬管理184
學生自我工作總結185
任務9 勞動關繫管理186
9.1 勞動合同管理187
9.2 員工日常事務管理194
9.3 勞動爭議管理198
小結201
教學做一體化訓練201
同步實訓 員工日常事務管理認知204
拓展實訓 認識員工勞動關繫管理204
學生自我工作總結205
任務10 職業生涯管理206
10.1 職業生涯規劃認知207
10.2 員工職業生涯管理212
10.3 組織職業生涯管理214
小結217
教學做一體化訓練217
同步實訓 員工職業生涯管理認知219
拓展實訓 認識員工職業生涯管理220
學生自我工作總結220
附錄 部分人力資源管理工作常見圖表樣222
參考文獻232 顯示全部信息
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