●CHAPTER 1 表格，企業管理的“體檢表”
●1.1 表格化管理是現代企業的典型特征
●1.2 表格管理就是制度化、信息化、流程化
●1.3 管理有表格，企業運行更高效
●1.4 看表格抓節點，一眼看出企業漏點
●CHAPTER 2 表格管人事：量化標準，體現員工價值
●2.1 三張表格搞妥用人、育人和留人
●2.1.1 工作分析表，體現員工工作飽和度
●2.1.2 績效考核表，顯示員工能力
●2.1.3 員工培訓表，提升員工技能
●2.2 懂得看表格，員工價值不浪費
●2.2.1 員工評價情況，充分了解員工性格和能力
●2.2.2 看績效考核情況，掌握員工工作狀態和工作業績
●2.2.3 看培訓投資回報率，把握最終培訓需求和培訓效果
●附錄
●1.年度人力資源需求計劃表
●2.人纔儲備表
●3.工作分析表
●4.內部應聘申請表
●5.員工檔案表
●部分目錄

很好的企業遵循共同的規律：企業的成功靠戰略，戰略的成功靠模式，模式的成功靠管理，管理的成功靠繫統。任何企業都可以建立一套表格管理繫統，上至管理層，下至基層員工，都以表格為紅線，全面優化工作流程，形成有機的效用整體。任鑫苗著的這本《管理者都是表格控（你跟精英的距離隻差一套管理表格）》以企業各部門各崗位所需的工作標準、工作流程、工作臺賬、執行制度、監督考核等關鍵環節為依據，幫助企業建立一套規範化的表格管理體繫，讓管理者做到“事有所知，物有所管，人盡其職，物盡其用”，為管理者釐清管理目標，強調結果導向。
本書是一本簡潔實用的全員增效工具書，適合企業各級管理人士閱讀使用。

任鑫苗 著 著作