●第一章 緒論
第一節 研究背景
第二節 研究意義
第三節 國內外研究現狀
第四節 研究思路與研究方法
第五節 創新與不足
第二章 核心概念與理論基礎
第一節 相關概念界定
第二節 理論基礎
第三章 “後發型”世界一流大學研究樣本遴選
第四章 “後發型”世界一流大學內部治理的價值理念
第一節 “後發型”世界一流大學內部治理的核心價值取向
第二節 “後發型”世界一流大學內部治理的實踐原則
第五章 “後發型”世界一流大學內部治理的制度結構
第一節 大學內部治理制度結構的理想框架
第二節 “後發型”世界一流大學的法人制度
第三節 “後發型”世界一流大學的內部治理制度
第四節 “後發型”世界一流大學的內部管理制度
第六章 “後發型”世界一流大學內部治理的行動模式
第一節 決策制定
第二節 決策執行
第三節 決策監督
第七章 國外經驗對完善中國一流大學內部治理的啟示
第一節 中國一流大學的內部治理現狀
第二節 中國一流大學內部治理存在的問題
第三節 完善中國一流大學內部治理的對策建議
第八章 研究結論與展望
參考文獻

建設世界一流大學是黨和政府的一項重大決策，對提升中國高等教育發展水平、增強國家核心競爭力、奠定長遠發展基礎具有十分重要的現實意義，"雙一流方案"的實施更是將中國的世界一流大學建設提升到了新的國家戰略髙度。世界一流大學的建成需要諸多因素，而基本條件之一就是需要具有"一流的治理"。為了探索世界一流大學實現"一流治理"的內在生成機理，本書致力於將大學治理研究實踐化和具體化，通過聚焦近幾年發展較快的"後發型"世界一流大學，綜合運用統計分組、案例研究、文獻分析法、歸納演繹法等研究方法從大學治理的"價值制度"與"行動"三個維度探究其通過"良性治理"實現"一流治理"的關鍵成因，旨在弄清其權力關繫、權利關繫與利益關繫有效整合，實現大學組織發展很優化目標的機制原理，進而通過提出完善中國一流大學治理的對策建議為中國大學治理變革提供實踐佐證。