●第一章緒論
第一節研究背景與研究意義
第二節研究目標與研究對像
第三節研究思路與研究方法
第二章理論基礎與文獻述評
第一節核心概念
第二節新時代人纔觀研究
第三節海外人纔回流研究
第三章海外人纔回流影響因素分析
第一節文化歸屬因素：“國是千萬家”
第二節社會依賴因素：“人與社會”
第三節宏觀政策因素：“人隨境遷”
第四節區域政策因素：“人纔大戰”
第五節行業發展因素：“電力大路寬”
第六節情感訴求因素：“獨在異鄉”
第七節自我實現因素：“自勝者強”
第四章海外人纔回流影響機制研究
第一節三重編碼分析
第二節理論模型構建
第五章新時代海外人纔回流對策建議
第一節識纔辨纔的機制：德纔兼備“知”人纔
第二節愛纔容纔的環境：尊重信任“待”人纔
第三節用纔任纔的政策：量纔授任“用”人纔
第四節聚纔彙纔的平臺：廣開視野“引”人纔
第六章研究結論及研究討論
第一節研究結論
第二節研究討論
參考文獻
附錄一電力行業海外博士回流訪談提綱
附錄二受訪者一覽
重要術語索引
後記

本書基於新時代人纔觀視域，整合教育學、人纔學等學科的基本理論和方法，以電力行業博士為研究對像，探索海外人纔回流的影響因素及影響路徑。本書首先闡釋了我國海外人纔回流現狀並剖析了相關人纔政策，對海外人纔回流相關理論及文獻進行了繫統回顧；其次在調研海外人纔回流情況及影響因素基礎上，通過扎根理論研究探索了影響海外人纔回流的路徑及機理；最後提出海外人纔回流的建議，為新時代人纔引進政策制定提供理論支撐。