●第1章 緒論
1.1 研究背景和意義
1.1.1 研究背景
1.1.2 研究意義
1.2 研究思路和方法
1.2.1 研究思路
1.2.2 研究方法
1.3 研究內容和創新
1.3.1 研究內容
1.3.2 研究創新
第2章 銀行基本理論回顧與總結
2.1 銀行業的定義與職能
2.1.1 銀行的定義與內涵
2.1.2 銀行業的職能
2.2 Arr0W―Dcbrcu簡單擴展的模型
2.3 銀行會計研究理論基礎
2.3.1 信息不對稱基本理論
2.3.2 信貸配給理論
第6章 我國銀行管理者過度自信與貸款損失準備金實證研究一一從情緒驅動角度
6.1 研究背景介紹
6.2 相關理論綜述及研究假設
6.2.1 管理者過度自信的內涵
6.2.2 從情緒驅動角度分析管理者過度自信造成的影響及研究假設
6.2.3 從情緒驅動角度衡量管理者過度自信
6.2.4 管理者過度自信在不同類型的銀行中的影響差異及研究假設
6.2.5 貸款損失準備金決策的其他影響因素
6.3 樣本收集及回歸結果分析
6.3.1 樣本選擇與數據來源
6.3.2 變量的選擇及度量
6.3.3 描述性統計
6.3.4 相關性分析
6.3.5 回歸模型的構建
6.3.6 回歸結果分析
6.3.7 穩健性分析
6.4 本章小結
第7章 對中國銀行信息披露機制的啟示
7.1 我國銀行信息披露政策的轉變
7.2 優化我國銀行信息披露機制的對策建議
7.2.1 政府應明確監管目標
7.2.2 銀行業應明確信息披露的目標，加快銀行業全面革新
7.2.3 健全完善上市銀行高管激勵機制信息披露制度
7.3 建立健全銀行管理者約束和激勵機制
7.4 本章小結
第8章 回顧與展望
8.1 主要內容和結論
8.2 進一步展望
參考文獻
