作 者:(美)明特·戴爾(Minter Dial),(美)迦勒·斯托基(Caleb Storkey) 著 勞莘,楊帥 譯
定 價:69
出 版 社:人民郵電出版社
出版日期:2018年09月01日
頁 數:238
裝 幀:平裝
ISBN:9787115492418
● 引言：準備迎接顛覆1
●
●初創企業與顛覆4
●
●大型企業面臨的挑戰7
●
●不僅僅是數字化轉型7
●
●如何成為一位首席思維官9
●
●10項最重要的個人特質9
●
●CLICK：5個主要組織原則12
●
●數字化顛覆是否已經發生14
●
●顛覆有無15
●
●顛覆性力量16
●
●部分目錄
時代在變化，科技在發展，商業模式也在不斷創新。企業在風起雲湧的時代變化中的勝敗，取決於對顛覆性科技力量的擁抱和運用。那麼，顛覆性的科技力量有哪些？它們怎樣影響和改變著企業，企業又該如何對它們加以運用？是本書要回答的問題。
本書首先從企業面對變化應該具有的三種思維模式出發，深入闡述了雲技術、物聯網、人工智能、大數據分析、3D打印、無人駕駛及基因組學等11種重要的科技力量。為了便於讀者理解和掌握這些科技力量，本書提供了包括谷歌、索尼、特斯拉、蘋果、三星、富士康、寶馬、奔馳等知名企業在內的豐富案例。同時，本書還向讀者提供了運用這些技術的方法，以幫助讀者將這些技術更好地融入自己企業的運營中。
本書適合政府、企業、科研機構人員以及高等院校相關專業的師生閱讀。
(美)明特·戴爾(Minter Dial),(美)迦勒·斯托基(Caleb Storkey) 著 勞莘,楊帥 譯
明特·戴爾，Myndset公司創始人、總裁，靠前演講者和顧問，法國視覺傳媒學院巴黎校區的非執行董事。在創建Myndset公司之前，明特·戴爾在歐萊雅工作了16年，是歐萊雅專業產品部的優選執行委員會委員，這期間他在4個國家開展了9個項目。而且，他還是列德肯（Redken）的優選總經理、加拿大子公司總經理。
迦勒·斯托基，經驗豐富的企業家、演講者和顧問，在創新、企業文化和市場營銷領域頗有建樹。同時，他是Gettr(人工智能軟件顧問)和斯托基媒體(一家綜合營銷機構)的創始人兼CEO，與多家跨國企業(如蘇格蘭皇家銀行、美國運通公司、佳能)和具有高度等
