作 者:李金水 著
定 價:39.8
出 版 社:江西人民出版社
出版日期:2017年04月01日
頁 數:391
裝 幀:平裝
ISBN:9787210075066
職場基本功新鮮整理,期待月薪3000躍升到年薪100000的職場白領推薦閱讀麥肯錫華為萬達谷歌蘋果高盛等職場精英一生受用的工作習慣,適合中國職場重磅揭露做計劃、走流程、培訓、開會、執行、時間管理、細節落實、人脈拓展、禮儀修煉等技巧和方法
●第1章 計劃:沒有計劃,遲早會被計劃掉
●遠離沒有計劃的日子
●事前準備,事後少走彎路
●設定一個切實可行的目標
●杜絕無序工作
●每天都做好備忘錄
●500強工作法:如何做日周年計劃
●第2章 行動:如何完成任務的學問
●不做懶散人,不做三等人
●今天比昨天更努力
●做好了,纔叫做了
●正確地做事,做正確的事
●不完成任務決不放棄
●500強工作法:立即行動,馬上去做
●第3章 復盤:對過去的事情做思維演練
●控制是糾正偏差的過程
●衡量實際績效的方法
●把檢查結果反饋給執行人
●通過行為矯正塑造良好行為
●考核中運用“同一立場”的思維
●部分目錄
工作方法並不接近決定成敗,但沒有好的工作方法,往往會導致失敗。幾乎沒有別的什麼東西能夠像工作方法一樣,直接而廣泛地影響一個人的工作結果和成敗。
李金水著的《世界500強工作法》全面解析世界500強通用的26種高效工作方法,這些方法將讓你的工作化繁為簡,效率信增。你若能夠靜下心來,認真學習本書中介紹的工作方法,然後在現實工作與生活中結合具體情況靈活應用,就一定能夠不斷提高自己解決問題的能力與管理水平,會更簡單、更高效地完成各項任務,讓工作變得遊刀有餘。
李金水 著
李金水,曾用筆名龍小語、端木自在,一個勤奮做事,平和為人,淡定處世者。喜讀詩、讀詞、讀易、讀佛。平生之志:不求立功,但求立言,奢求立德。長期從事人力資源管理工作,善於將心理學與成功學、管理學結合在一起,在實踐中成效頗高。繁忙之餘,出版有《三分能力七分責任》《責任勝於能力》《你在為誰工作》《沒有任何借口》《隻為成功找方法不為失敗找借口》等暢銷書,深受讀者歡迎。
杜少見序工作
托尼是德凱營銷有限公司的一名經理,在這個領域,他可以說是一個天纔。不過,人無完人。托尼有一個特點,就是很好熱情,雖然說熱情是個優點,可是托尼的熱情卻有點過分。有,在公司門口,托尼看到羅斯臉色不太好,於是就問羅斯怎麼回事。羅斯告訴托尼她感冒了,托尼聽後不厭其煩地告訴羅斯有幾種藥可以喫,每種藥適合什麼樣的感冒,該怎麼服用等,等他說完已經過了快十分鐘。經過簡的辦公桌時,恰巧看到簡的文件夾掉到了地上,文件散落一地,於是,托尼又過去幫簡撿文件。做完了這些,他纔來到自己的辦公室,收拾自己的辦公桌。本來有個重要的會議,可是因為剛剛發生的那些事情耽誤了托尼時間,當他來到會議室時已經遲到了5分鐘。
托尼不是一個不懂得工作的人,他也為自己等