●戰略與運營篇
定性分析與比較地域消費者移動創新采納行為
創新網絡中專用性資產投入對機會主義行為的影響研究
互聯網背景下基於平臺戰略的開放式創新模式研究
中國戰略資產尋求型跨國購並驅動因素分析：基於“戰略三角”框架
企業研發模式對創新績效影響的實證研究
基於IESA分析框架的浙江萬向集團國際化成長案例研究
區域轉型發展指數研究――以杭州經濟技術開發區為例
轉型期消費與經濟增長關繫的實證研究
治理與組織篇
生命周期視角下大股東掏空行為演進的實證研究――以滬深為例
獨立董事個人能力影響企業績效的實證檢驗
服務企業品牌內化機理研究――基於員工感知價值中介效應分析
超現實體驗對顧客欣喜的影響研究――自我碎化的調節效應
MTS信任、功能互依性與過程性績效關繫的結構方程模型研究――以高科技企業研發MTS為例
基於MTS理論的多團隊繫統協作過程與效能的作用機制研究
社會型個體特質與倫理行為：基於浙商研究的思考
非正式組織支持對員工組織承諾的影響――基於人力資源管理實踐的調節作用
人力資源管理實踐對IT技術人員主觀幸福感的影響研究――基於組織支持感的中介作用
中國文化背景下的變革型領導、心理所有權與組織公民行為實證研究
基於海外嵌入的高技術企業逆向知識溢出過程研究
