●第一章 走進文化管理的時代
●第一節 世界企業文化熱
●第二節 從科學管理到文化管理――管理的軟化趨勢
●第三節 文化管理的特點和標志
●第二章 市場經濟與文化競爭力
●第一節 什麼是企業文化
●第二節 優秀企業的文化制勝之道
●第三節 企業文化與核心競爭力
●第四節 文化競爭力的理性思考
●第三章 企業文化建設
●第一節 企業文化建設的內涵和步驟
●第二節 企業文化的測量
●第三節 企業文化建設的組織落實
●第四節 企業文化建設的辯證關繫
●第四章 企業文化設計
●第一節 企業文化的設計原則與方法
●第二節 企業理念要素設計
●第三節 企業制度行為體繫設計
●第四節 企業符號物質層設計
●第五章 企業文化實施
●部分目錄

《企業文化與CI策劃(第4版)》由張德、吳劍平所著，本書全面繫統地闡述了企業文化理論，深入淺出地介紹了企業文化建設的規律、方法和技巧。書中指出世界企業管理的發展趨勢，闡明從科學管理到文化管理的必然性，詳細介紹企業文化設計、實施、變革創新以及集團文化建設、跨文化管理等內容，並對企業形像戰略、品牌戰略、公共關繫戰略等進行了有機整合。
《企業文化與CI策劃(第4版)》總結了作者長期從事企業管理和企業文化理論研究、教學和指導企業實踐所取得的主要成果。在前三版的基礎上，第4版作了全面調整和大幅更新，以突出理論的繫統性和前瞻性，對於我國企業文化建設具有重要的現實指導作用。
本書適合企業家和各級管理人員閱讀，同時可以作為工商管理、公共管理專業的研究生和本專科生教材，也可供管理學者、公務員以及對企業管理感興趣的人士參考。