內容簡介
孫萍教授和張平教授主編的《公共組織行為學》一書繫普通高等教育“十一五”*規劃教材、遼寧省“十二五”普通高等教育本科省級規劃教材。
全書將組織行為學的原理應用於公共組織,著眼於公共組織的活動,從個體行為、群體行為和組織行為三個層面,繫統地闡述了公共組織行為學的基本概念和理論,包括知覺、歸因、個體心理特性、態度、群體行為、人際關繫、衝突、領導、激勵,以及公共組織文化與公共組織變革等內容。本書每章均以“引例與思考”開頭,以“案例分析”結尾,同時,全書正文中穿插了數十個“知識窗”“實驗”及案例專欄,方便學有餘力的讀者進一步學習相關知識和理論,並使得本書內容更為豐富、更具可讀性。
本書適合作為公共管理類專業組織行為學/公共組織行為學、管理心理學及相關課程教材,也可供政府及事業單位工作人員作為繫統學習組織行為學理論和知識的參考書。
全書將組織行為學的原理應用於公共組織,著眼於公共組織的活動,從個體行為、群體行為和組織行為三個層面,繫統地闡述了公共組織行為學的基本概念和理論,包括知覺、歸因、個體心理特性、態度、群體行為、人際關繫、衝突、領導、激勵,以及公共組織文化與公共組織變革等內容。本書每章均以“引例與思考”開頭,以“案例分析”結尾,同時,全書正文中穿插了數十個“知識窗”“實驗”及案例專欄,方便學有餘力的讀者進一步學習相關知識和理論,並使得本書內容更為豐富、更具可讀性。
本書適合作為公共管理類專業組織行為學/公共組織行為學、管理心理學及相關課程教材,也可供政府及事業單位工作人員作為繫統學習組織行為學理論和知識的參考書。