內容簡介
本書為全國高等學校人力資源管理專業繫列教材之一,2006年出版了*版。此次修訂的教材與老版本相比,體繫更加全面完整,論述更加嚴密,涉及的內容更加豐富,在理論體繫、結構框架、體例格式上具有自己的特色。
本書共十章,主要內容包括:工作分析綜述、組織層面工作分析的基礎知識與理論、組織優化、基於業務流程再造的組織層面工作分析、崗位體繫再設計與工作設計、崗位價值體繫的建立、崗位層面工作分析概述、工作分析方法、崗位說明書、任職資格等級標準。
本書可供高等學校人力資源管理相關專業學生使用,也可供工商管理類專業學生使用。