風險管控和隱患治理
立足全員風險防控強化過程績效考核
機械化創新自動化 大力提升作業現場本質安全水平
嚴控SAGD漏氣區域風險不斷提高本質安全水平
嚴格管控修井作業風險全面提升現場安全水平
硫化氫風險防控實踐做法
識風險重防控鑽完井變 管理平穩受控
實施安全確認強化風險防控責任落實
扎實構建雙重預防機制全力提升公司HSE管理水平
設計源頭“清如許”風險防控“活水來”
大力推進科技興安構建本質安全環境
三“心”合一實現重點風險平穩受控
基於互聯網技術控制現場作業過程風險
運行工藝參數報警管理繫統提高裝置平穩率
狠抓事前預防做到“三防三到位”
嚴守“四條紅線”嚴控作業風險
創新設備“三級診斷”模式為油庫安全平穩運行保駕護航
全員識別風險鞏固安全發展基礎
制訂風險作業控制措施強化防滲施工改造
推動雙重預防機制建設築牢平安庫站之堤
科技創新助力洩漏風險管控
多措並舉提升油氣回收運行管理
構建“三聯”機制築牢管道防護牆
推行交叉作業管理實現風險可控受控
實施HSE管理三法提升安全績效
推廣使用自動化工具強化本質安全
實施高危風險掛圖開展精準化風險管控
海外工程項目高溫環境下室外作業預防中暑管理實踐
實施“四圖管理法”確保施工現場風險受控
“劃紅線、重處罰、促管理”倒逼執行力“落地”
能力建設和責任落實
強技能提素質安全培訓五課創實效
加強機制建設拓展履職途徑持續推進直線責任有效落實
深入開展安全環保履職評估扎實推進領導干部履職盡責
創建三項機制強化現場實踐充分發揮咨詢師團隊作用提升HSE管理水平
“三到法”安全經驗分享應用實踐
以能力配套建設為抓手推動HSE管理水平提升
強化履職能力評估推動能崗匹配
強化責任落實嚴格責任考核安全環保責任制建設持續提升
規範編制HSE責任清單有效推動崗位職責落實
推進標準化實訓培育國企“石油工匠”
創建“一推六二五”特色安全文化建設
安全文化建設在浙江油田蔚然成風
創新安全活動實現兩個延伸
應用網絡答題增強培訓效果
開展HSE明星評選發揮典型 作用
強化走動式管理嚴格直線責任落實
編寫安全三字經 管理新提升
線下線上多措並舉強化員工培訓
構建誠信體繫促進責任落實