內容簡介
中國的政府改革一直是各方長期關注的結構性問題，不僅充斥著如何提高效能，適應改革開放的要求的爭論，更蘊涵著基於意識形態考慮而必然導致的在政府體制、職能、管理等方面的重大分歧。如果說在過去很長一段時期內中國的政府改革主要著眼於更好地提高行政效能，為超常規經濟發展戰略提供強有力的領導、支持和保障的話，新一輪的改革越來越集中在政府如何適應在一個相對常態的發展狀態下不斷提高行政能力和管理水平，促進政治、經濟、社會和文化的整體協調發展，真正體現出政府的“以人為本”理念。
改革開放三十年，有必要總結實踐經驗；總結哲學社會科學工作者對中國社會、經濟、政治、文化發展的認識；總結學術發展、學科發展的整體風貌。 本書編者們主動參與改革開放三十年的專題研究，結合學者的專業特長，結合已有的學術積累，以史帶論，在梳理情況、數據的過程中尋找走過的軌跡，放進我們自己的思索，追求學問人生。
改革開放三十年，有必要總結實踐經驗；總結哲學社會科學工作者對中國社會、經濟、政治、文化發展的認識；總結學術發展、學科發展的整體風貌。 本書編者們主動參與改革開放三十年的專題研究，結合學者的專業特長，結合已有的學術積累，以史帶論，在梳理情況、數據的過程中尋找走過的軌跡，放進我們自己的思索，追求學問人生。
