內容簡介
任何一項工作任務的完成,都是抓落實的結果;
沒有落實,再好的文件也是一紙空文;
沒有落實,再理想的目標也不會實現;
沒有落實,再正確的政策也不會發揮其應有的作用;
大政方針、宏偉目標明確明確後,關鍵問題要落實、落實、再落實!
本書詮釋了落實的真諦,點擊了落實的現實意義;提示了落實不力帶來的危害,探尋了落實不力的根源,並為有效落實提供了建設性的意見。
通過本書的閱讀,讀者將了解到怎樣做一個落實型的員工,怎樣做一個落實型的領導,以及如何培養創新的落實意識,如何打造高效落實的組織,如何創建良好的落實文化,如何再造合理的落實流程,如何管理好時間促落實,如何為落實制度保障,並掌握有效落實的重要方法,從而為領導和員工有效落實提供有益的幫助。
沒有落實,再好的文件也是一紙空文;
沒有落實,再理想的目標也不會實現;
沒有落實,再正確的政策也不會發揮其應有的作用;
大政方針、宏偉目標明確明確後,關鍵問題要落實、落實、再落實!
本書詮釋了落實的真諦,點擊了落實的現實意義;提示了落實不力帶來的危害,探尋了落實不力的根源,並為有效落實提供了建設性的意見。
通過本書的閱讀,讀者將了解到怎樣做一個落實型的員工,怎樣做一個落實型的領導,以及如何培養創新的落實意識,如何打造高效落實的組織,如何創建良好的落實文化,如何再造合理的落實流程,如何管理好時間促落實,如何為落實制度保障,並掌握有效落實的重要方法,從而為領導和員工有效落實提供有益的幫助。