創新不必以犧牲平等為代價，
我們既能夠獲得更大的蛋糕，也能夠更為公平地分好蛋糕。
實現創新與平等均衡的高質量發展，
塑造決策者、創業者、全社會的共贏之路。

如何兼顧公平與效率？過去二十年中令人驚嘆的技術進步共同造福了社會，並為創新者帶來了豐厚的回報。然而，貧富差距越來越大。這是創新驅動型經濟不可避免的成本嗎？本書作者論證了追求創新並不意味著放棄平等——恰恰相反，在這本書中，作者概述了社會可以變得更具企業家精神和更加平等的方式。甘斯和利認為，與其押注特定職業的未來，我們應該考慮接受不確定性，並創造保護人們免受不利結果的政策。為此，他們提出了促進創新和平等的政策。如果我們以正確的方式鼓勵創新，我們的未來可能更像是《星際迷航》中歡快的科技烏托邦，而不是《終結者》中黑暗的科技反烏托邦。

喬舒亞·甘斯( Gans)，多倫多大學羅特曼管理學院創新與創業繫傑弗裡S.斯科爾委員會主席、戰略管理教授，技術競爭與創新、經濟增長、產業組織與管理經濟學等領域的專家，現任經濟咨詢公司Core Research董事總經理，著有《破壞的困境》《預測機器》《創新者的行動》等。

安德魯·利（Andrew Leigh），2011年度“秀澳大利亞經濟學家”，澳大利亞財政部前首席顧問，澳大利亞四所國家科學院一位國會議員，曾任澳大利亞國立大學經濟學教授，著有《鬥士與億萬富豪》《超凡隨機對照實驗》等。