內容簡介
從一名普通員工到成為部門的主管,你必須認清這樣一個現實:過去的你,隻要表現良好,專業知識扎實,能力超群就能讓你的上司滿意。現在,作為一名主管,你的成功將不再隻依靠你自己的專業知識或能力,你所要做的是帶領好你的團隊,讓你所轄的部門做出成績,纔能得到上司的認可,換句話說也就是隻有讓你的下屬做好分內工作,你纔能讓上司肯定你的工作。《年輕主管用人寶典》正是一本針對還需磨煉和實踐的年輕主管的書,有別於其他各類領導管理書籍,這本書不談艱深理論,而是從閱讀過程中便能了解和掌握靈活運用管理技巧的方法,是年輕主管和有心鑽研管理技能讀者的*參考書。