看人是一門藝術,它不單單需要看懂他人的所思所想,還要看懂心思背後的邏輯,行為背後的根源。而一個優秀的管理者,必是一個看人的行家。
本書是人力資源管理專家多年的實踐經驗總結,他將心理學知識和管理學知識有效結合,通過四重維度重新架構管理體繫,幫助管理者輕松看懂員工心思,激發團隊活力,打造可靠團隊。
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